صرف مليار و137 مليون جنيه مستحقات 3500 عامل في الحديد والصلب

 اقتصاد- مصر الآن في إطار الجهود الجارية لصرف تعويضات العاملين بشركة الحديد والصلب المصرية (تحت التصفية) حرصا من وزارة قطاع الأعمال العام على حقوق ومصالح العمال، فقد بلغ عدد العاملين الذين صرفوا مستحقاتهم حتى الآن نحو 3500 عامل حيث تضم الشركة 7500 عاملاً. وقد بلغ إجمالي المبالغ المنصرفة تعويضات للعاملين نحو مليار و 137 مليون جنيه، وجاري استكمال صرف التعويضات للعدد المتبقي من العاملين. يأتي هذا تفعيلا لاتفاقية العمل الجماعية الخاصة بالعاملين بشركة الحديد والصلب (تحت التصفية) والمحررة بتاريخ 30/9/2021، والتي تمت تحت رعاية وزارتي قطاع الأعمال العام والقوى العاملة، لاستفادة العاملين من نظام مكافأة نهاية الخدمة التكميلية عن ترك الخدمة الاختياري قبل بلوغ السن القانونية. وتعتبر شركة الحديد والصلب المصرية (شركة تابعه مساهمة مصرية) من كبرى شركات انتاج الحديد والصلب العامله فى ظل قانون قطاع الأعمال العام ويبلغ حجم استثماراتها 650,734,916 جنيه مصرى من أهم الأعمال التى تمارسها الشركة هو انتاج منتجات الحديد والصلب مطابقة للمواصفات وبأعلى جودة وأقل تكلفة طبقا لحاجة السوق المحلى والعالمى بمعدل مستوىانتاج يصل الى 2.1 مليون طن مترى. وكانت الجمعية العامة غير العادية للشركة وافقت في  11 يناير 2021  على تقسيم الشركة إلى شركتين، شركة الحديد والصلب التي تم تصفيتها، وشركة المناجم والمحاجر، وتملك الحكومة الحصة الأكبر  والتي تصل نسبة ملكيتها نحو 82% وأرجعت الجمعية سبب قرار التصفية إلى   تزايد خسائرها المرحلة والتي بلغت 8.2 مليار جنيه في 30 يونيو 2020، والتي تمثل نسبة 547% من حقوق المساهمين. وفي تصريحات خاصة لـCNN بالعربية كانت قد أرجعت رانيا يعقوب خبيرة أسواق المال ، سبب اللجوء إلى قرار التصفية، نتيجة تدهور الأداء المالي والتشغيلي للشركة بسبب توالي إدارات لا تتميز بالكفاءة وعدم وجود دراسات جدوى حقيقية لتطويرها لمواكبة أحدث التكنولوجيا، مما أدى لتكبد الشركة خسائر ضخمة، مشيرة  إلى أن بعض إدارات الشركة السابقة قدمت بيانات مغلوطة بشأن تحقيق أرباح واخفاء الخسائر   ٢٥١٢٥١ ٨٦ تعليقًا ٢٠ مشاركة أعجبني   تعليق مشاركة